Babette Nilshon, Leiterin BayTech icuma institut für interkulturelles Management, Führungskräftecoach, Managementberaterin, Organisationsentwicklerin und Wirtschaftsmediatorin, Lehrbeauftragte an der Universität für Humanwissenschaften in Liechtenstein, an der Hochschule für Technik und Wirtschaft in Chur und an der Fachhochschule Landshut.

Damit die Teilnehmer den größtmöglichen Nutzen aus dem Gruppencoaching ziehen können und der Beratungsprozess den Anforderungen eines Coaching-Prozesses gerecht wird, werden zu Beginn klare Spielregeln vereinbart und deren Einhaltung während des Prozesses sicher gestellt. Für die Fallbearbeitung steht ein vielfältiges Methodenspektrum zur Verfügung: Systemisches Coaching, Gruppencoaching, Action-Learning, Rollenspiele, Kreativitätstechniken, Lösungsorientierte Gruppenarbeit. Zur Einordnung der Themen in den Kontext moderner Managementtheorien werden kurze Theorieinputs gegeben.